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技術・人文知識・国際業務ビザ（技人国ビザ）で転職するときのチェックリスト

転職はキャリアアップのための大切な選択です。

しかし、技術・人文知識・国際業務ビザ（技人国ビザ）の方は、日本人と同じ感覚で転職すると問題が生じる場合があります。
今回は転職前に確認すべきポイントを、チェックリスト形式でご紹介します。

チェック1 新しい仕事は現在の在留資格に適合しているか

最も重要なポイントです。
新しい勤務先で担当する業務が、

• 技術職
• 専門職
• 企画や営業
• 通訳翻訳
• 海外取引業務

など、在留資格に適合する内容であることを確認しましょう。

チェック2 学歴や職歴との関連性があるか

技人国ビザでは、

「大学で学んだ内容」または「実務経験」

との関連性が重視されます。
転職後の業務内容が大きく変わる場合には注意が必要です。

チェック3 雇用条件は適正か

• 給与額
• 雇用形態
• 勤務時間

が適切か確認しましょう。
日本人と同等以上の待遇であることが求められます。

チェック4 所属機関変更の届出を忘れていないか

転職した場合には、入管への届出が必要です。
意外と忘れる方が多いため注意しましょう。

チェック5 就労資格証明書の取得を検討したか

転職後の業務内容に不安がある場合は、就労資格証明書の取得を検討するのも一つの方法です。
将来の更新申請で安心材料になる場合があります。

まとめ

転職そのものは問題ありません。
重要なのは、

「新しい仕事が現在の在留資格に適合しているか」

を事前に確認することです。